本會視員工為資產，非常重視與員工之間的溝通，持開明的態度接受員工意見，關僱員工個人及家庭之需要，制定彈性工作時間及安排合適的工作崗位給員工，為僱員提供全薪病假、體恤假、婚假、節日假、實習進修假及不同的員工培訓，從而建構關愛的工作間。

日前，本會參加首屆由勞工處勞資協商促進科舉辦的《好僱主約章》，獲頒授《好僱主約章》，肯定了本會在訂定良好人事管理策略和措施的努力。

本會將會繼續與僱員建立和諧合作關係，實踐「好僱主」的理念。