政府计划资助在公屋居住的独居长者聘请外佣照顾，资助额可达外佣月薪一半。类似计划在新加坡、台湾等地已经推行多年，本港是否适合引进？有甚么利弊？

安老事务委员会主席林正财指，政府期望做到居家安老，但估计香港现时有约14万独居长者，当中有一定数量需要别人照顾。若要做到「零等候」，即长者有需要时马上有人照顾，而且服务又配合到他们的需要，政策就一定要有新思维。

香港家庭佣工雇主协会主席容马珊儿指，计划不能违反现存法例，构思计划时必须考虑到现时的政策。她指现时政策规定雇主年薪不能少于18万6千元，但长者一般都没有工作，甚至需要领取综援。

她认为，香港政府经常想效法外国，明白政府原意是想帮助长者，但却效法得不够全面。

基督教家庭服务中心高级服务经理曾静德认为，不能单靠输入外佣去解决照顾长者的问题，因为长者有体健及体弱，体弱者有不同的长者病患，如中风、认知障碍等，包含不同的护理范畴，故需要不同人士，如非牟利机构和上门服务等的协调和配合，大家互相合作。

工党立法会议员张超雄指，要做好照顾长者的工作并不简单，而且要投放的资源亦肯定比现时所动用的数以倍计。他指，香港过去20年都没有理会过安老服务，面对高龄海啸，安老问题不能只靠政府的资助去解决，而是要整个社会投放资源下去处理。

香港家庭佣工雇主协会主席容马珊儿指，制定计划时最重要看清楚香港的劳工法例，政府亦需要重新检讨与外佣签署的合约，而若外佣政策依然做得不好时却急切地输入外佣来港，香港将来或会有更多劳资纠纷。

工党立法会议员张超雄指，计划需要从长计议，如果由已经体弱或十分需要被照顾的长者做雇主，而期望他们可指挥或可培训到外佣，与他们有良好的雇佣关系，想法有点不切实际。他指计划十分值得继续探讨，但相信未必能在短期内广泛推行。